Rapporteren
Let op: Deze rapporteerfunctie is bedoeld om schendingen van de huisregels voor Vraag & Beantwoord te melden. De redactie beoordeelt jouw melding alleen daarop. Wil je dat jouw reactie ook op het forum leesbaar is? Log dan eerst in op de Kassa-site en plaats je bijdrage. Of start zelf even een topic met je eigen vraag erin verwoord.
Heb je een vraag voor Kassa? Stel deze dan via dit contactformulier.
Je wilt de volgende vraag rapporteren aan de redactie:
Contract na zwangerschapsverlof
Tja als het een constructie is om je weg te krijgen, moet je zeker uitkijken.
want wie zegt niet dat je bij die nieuwe werkgever gedumpt wordt na de contractperiode?
mensen uit reintegratietrajecten kennen zulke constructies, je krijgt
een minimale baan na een minimale opleiding en na het half jaarcontract wordt
je gedumpt. maar heeft de opleiding wel het tweede deel van de subsidie kunnen pakken.
mijn vertrouwen in bazen etc. is dus al beneden het nulpunt, ik vertrouw ze voor geen cent.
maar in uw geval hoeft het natuurlijk niet zo te zijn, probeer dus eerst eens te acterhalen wat dat nieuwe contract inhoud. maar je baas wil je kwijt, je wordt duur en wie weet moet ie straks dagopvang meebetalen voor je kind etc.
ben je lid van de/een bond? misschien hebben die nog wat advies.