Waar moet je melden ?

Nee, internet is nog steeds nergens verplicht gesteld.
Bedrijf zal iets anders moeten bedenken.

Of ze het op kunnen leggen hangt van diverse factoren af o.a wat staat er in het contract.

Maar buiten dat in dit tijdperk waarbij iedereen wel een pc heeft ( u dus ook anders typte u hier niet ) zie ik er persoonlijk het probleem niet zo van in.

Op een site die afkomstig is van http://www.provar.nl/.

Waarom doet het bedrijf dit zelf niet?
Is daar over gesproken in het infobulletin.
Heeft u naast internet ook de mogelijkheid gekregen (telefoon bjvoorbeeld) om u op andere wijze ergens te melden?

In Het contract staat niets over dat je een pc moet hebben.
Het gaat mij meer over het verplichten.

[quote=tp schreef op maandag 20 dec 2010, 22:06]Nee, internet is nog steeds nergens verplicht gesteld.
Bedrijf zal iets anders moeten bedenken.

Dan zou ik me maar eens beter laten informeren, vroeger ging alles via de telefoon en per post, in de huidige techniek gaat bijna alles digitaal.

1 heeft men bewijs en 2 heb je zelf ook meteen digitaal je bewijs dat je inderdaad ziekgemeld bent dat voorkomt ook fouten.

Als iemand geen pc heeft zullen ze het anders moeten aanvaarden maar gezien de TS hier ook plaatst is de eis dus niet raar.

Dus nee het bedrijf hoeft niks anders te bedenken, maar buiten dat vind ik dit soort vragen wel frapant men leest het wel in een brief maar men is niet in staat om hun baas cq HR om opheldering te vragen.

Is niet echt normale gang van zaken je zelf ziek te melden bij een arbo dienst,
maar bij mijn weten ook niet verboden, maar zie ook niet echt het probleem.

Wat betreft je ziekte, als je dat moet aangeven, zou ik niet in alle gevallen specifiek zijn,
is medisch geheim en je weet niet bij wie het dan zo via internet terecht komt.
Dat kun je ook neerzetten, dat je dat dan eventueel wel in een persoonlijk gesprek wilt (komt) bespreken.
Heb je `gewoon`de griep dan is dat ook niet echt een probleem

"Dan zou ik me maar eens beter laten informeren, vroeger ging alles via de telefoon en per post, in de huidige techniek gaat bijna alles digitaal."

Dat heeft dus niets te maken met het feit dat een bedrijf je niet kan verplichten je eigen pc/internet daarvoor te gebruiken!
Nog even en ze gaan je verplichten alleen je mobieltje te gebruiken voor contact met het bedrijf!

Volgens mij bepaal ik dat nog altijd zelf, mijn werkgever heeft geen mobiel nummer en mailadres van mij, willen ze iets dan kunnen ze via de vaste lijn bellen of een brief sturen.

Is het echt een verplichting zich via internet ziek te melden? Ik verwacht eerder dat de persoon die dit schreef niet ervan uitging dat mensen zich ook telefonisch ziek kunnen melden, toch?!