Als ik je verhaal zo lees, gaat je uitkering nog voor 12 maanden herleven. Verder denk ik dat je een kleine aanspraak op een nieuwe WW voor je huidige baan kunt maken. Maar ik ben geen expert, maar dat is wat ik zelf heb gehoord van het UWV. Het kwam hier op neer, wanneer je een half jaar of langer aan het werk bent, en je wordt daarna weer werkloos, zal je uitkering herleven, maar dan wel tegen het dagloon dat voortvloeit uit je laatste dienstbetrekking. In mijn geval zou dat dus betekenen dat de herleefde uitkering lager zou zijn dan wat ik nu krijg. Kijk, en zo stimuleert men dus de mensen om weer aan het werk te gaan. Ik accepteer geen baan die langer duurt dan 5½ maand. Daarna ga ik weer een tijd in de WW. A-sociaal? misschien wel, maar de overheid maakt het hier zelf naar. Het UWV naait je waar je bij staat.

Ja ze verkloten de hele boel.Als ik geen vast contract krijg dan is dat niet omdat
er niet genoeg werk is maar omdat ze dan een uitzendkracht aannemen die ze
na 3 uurtjes werken zo naar huis kunnen sturen.Mijn dagloon van nu is hoger
dan dat van 5 jaar geleden.

Dan heb je geluk. Bij mij is het precies andersom. Als ik nu weer werkloos wordt, is mijn dagloon lager (ik verdien nu veel minder dan voordat ik WW kreeg).Blijf ik dus langer dan een half jaar aan het werk, wordt de verlening van mijn WW vastgesteld op dit lagere loon, krijg ik dus een lager dagloon en dus nog minder WW dan ik eerst had. Nogmaals, ik wil best werken, maar toen ik werkloos werd, heb ik netto heel veel moeten inleveren, ik verdom het simpelweg om nog meer in te gaan leveren omdat ik werk kan krijgen dat langer dan een half jaar duurt. Dat was vroeger wel heel anders.